Das sind die Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams und Sicherstellung einer authentischen Kultur
• Entwicklung der Flottenstrategie für Trailer, Bedarfs- und Budgetplanungen sowie die Instandhaltung der Flotte
• Steuerung des operativen Einkaufs von Trailer und von Austauschplänen
• Analyse von Betriebs- und Produktivitätskennzahlen und die daraus resultierende Optimierung der Produktivität und Rentabilität
• Durchführung regelmäßiger Berichterstattungen unter Berücksichtigung der Einhaltung von KPIs

Was uns überzeugt

• Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Logstik
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Ausgeprägte Projektmanagementerfahrung
• Eine kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit 

Was wir einbringen

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche
• Eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub 
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung
• Über 100 Schulungsangebote durch unseren Nagel Online Campus
• Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad
• Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team